Rejoins la BU IA & Data ! Créée il y a quelques années, elle a pour vocation de rendre les organisations publiques et privées plus performantes, en les accompagnant dans le développement de leur stratégie data.

Chez Klee Group, nous imaginons et créons des solutions digitales métier en accompagnant nos clients tout au long du cycle de vie de leur projet numérique.

Grâce à notre culture de l'engagement et du résultat, nous proposons et mettons en œuvre des solutions métier industrielles et sur-mesure.

Agilité, UX, Numérique Responsable, Web, Data, CyberSécurité, DevOps, Cloud… nous proposons à nos clients un véritable panel d’expertises complémentaires incarnées par plus de 1000 talents ! Klee Group réalise 145 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2024. Pour plus d’informations, rendez-vous sur www.kleegroup.com/

En tant que "Manager Senior Conseil" spécialisé dans la data, vous rejoigniez le cercle de direction de notre équipe Data. Vous incarnes l’excellence conseil et technique auprès de nos clients grands comptes (CAC 40, ETI, secteur public) et tu joues un rôle clé dans le développement stratégique de notre activité.

Vous évoluez au sein d’un écosystème d’experts reconnus et vous serez le référent de confiance pour nos clients sur les sujets de transformation data, gouvernance, architecture et valorisation par l’IA.

Vos missions :

Conseil stratégique & accompagnement exécutif

• Conseiller les Comex et directions métiers sur leur stratégie data & IA : roadmap, priorisation des investissements, organisation, gouvernance

• Co-construire les visions data alignées avec les enjeux business : monétisation, optimisation opérationnelle, conformité, expérience client

• Piloter des missions de transformation à forte valeur ajoutée (Chief Data Officer as a Service, audit de maturité data, schéma directeur data & IA)

• Accompagner les CODIR dans les arbitrages entre innovation (IA générative, analytics avancés) et consolidation (gouvernance, qualité, sécurité)

Architecture & vision technique

• Définir les architectures data & IA cibles pour des organisations complexes (multi-cloud, hybride, legacy + moderne)

• Concevoir des stratégies de plateforme data : Data Mesh, Data Fabric, lakehouse, architecture événementielle, API-first

• Cadrer les dispositifs de gouvernance data & IA : référentiels, qualité, sécurité, conformité réglementaire (RGPD, AI Act, NIS2, DORA)

• Challenger et valider les architectures proposées par les équipes techniques (review d’architecture, ADR, comités techniques)

• Anticiper les évolutions technologiques et leur impact sur les SI clients (IA générative, edge analytics, data products, observabilité)

Développement commercial & business development

• Identifier et qualifier les opportunités auprès de clients stratégiques et prospects

• Piloter les phases d’avant-vente complexes : réponses à appels d’offres, soutenance, négociation, closing

• Construire et entretenir un réseau décisionnaire (CDO, CTO, DSI, directeurs métiers)

• Contribuer au positionnement de l’offre et à la définition de la stratégie go-to-market Data & IA

Leadership & développement des équipes

• Encadrer et faire grandir les consultants (Senior Managers, Managers, Consultants) : mentoring, accompagnement carrière, montée en compétences

• Animer la communauté d’expertise Data : partage de bonnes pratiques, retours d’expérience, codéveloppement

• Recruter les talents : participation aux entretiens, évaluation technique, attractivité employeur

• Porter la culture de l’excellence : qualité des livrables, rigueur méthodologique, orientation résultat

Vos compétences :

• Savoir-faire (Hard Skills)

  • Expertise Sectorielle : Maîtrise des enjeux Data/IA appliqués aux métiers (Marketing, Finance, Supply Chain, etc.).

  • Architecture & Techno : Bonne culture générale des écosystèmes Cloud

  • Vente Conseil : Maîtrise des cycles de vente longs et complexes en B2B.

• Savoir-être (Soft Skills)

  • Leadership inspirant et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires.

  • Excellente communication orale et écrite, aisance relationnelle à haut niveau.

  • Esprit entrepreneurial, ténacité et orientation résultats.

  • Diplomatie et sens politique.
    

Votre profil

• Formation : Bac+5 école d’ingénieur ou école de commerce.

• Expérience : Minimum 10 à 15 ans d'expérience professionnelle, dont au moins 5 ans à un niveau Manager et senior Manager  au sein d'un cabinet de conseil.

• Langues : Français et Anglais courants impératifs.

Au travers de ses recrutements, Klee Group cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et des travailleurs handicapés.

Déroulement des entretiens

• Un premier échange téléphonique avec Christine Coupé, Responsable recrutement 

• Une rencontre avec un membre de ta future équipe

• Un dernier échange avec ton futur Manager !